ČLOVEK - PRÁCA - NEZAMESTNANOSŤ

/HANGONI Tomáš, Gorlice 2009, 154 s., ISBN 978-83-9286613-2-4/

(review)

Anastazij MOMOT, doctorand, Orthodox Theological Faculty, University of Presov in Presov, Masarykova 15, 080 01 Presov, Slovakia, anastazij.momot@gmail.com, 00421517724729

   Nezamestnanosť je sociálny jav, ktorý pre trhovo fungujúce ekonomiky predstavuje najväčší problém. Úzko súvisí s otázkami uspokojovania potrieb, chudoby a kvality života človeka. Kresťansko – antropologické pohľady na aktuálne spoločenské procesy vnášajú do tejto problematiky zodpovedný postoj. Nepriaznivé spoločenské javy majú svoje korene v duchovnom úpadku spoločnosti. Dôsledkom absencie intímneho vzťahu s Bohom je nerovnomerné a nespravodlivé prerozdeľovanie svetového vlastníctva. Dokonalý synergický vzťah medzi Bohom a človekom sa po prvý krát objavuje v kresťanskej spoločnosti. Cirkev ako pokladnica morálnych hodnôt má obrovský potenciál, ktorým dokáže pozitívne pôsobiť na spoločnosť. V tomto kontexte kresťanstvo ašpiruje na titul kľúčového participienta v zlepšovaní duchovnej a sociálnej situácie mnohých ľudí.
Človek ako nositeľ, konzument a hlavne ako tvorca hodnôt je v centre pozornosti mnohých filozofických prúdov a vedných disciplín. V kontexte antropologických východísk nepriaznivých sociálnych javov kresťanský prístup nepredstavuje iba dobové nóvum, ale je nanajvýš aktuálny aj v postomdernej dobe. Ortodoxia vyžaduje ortopraxiu, kresťanská viera sa aktualizuje prostredníctvom skutkov lásky človeka k človeku. Filantropos je prototypom a platformou spravodlivo fungujúcej spoločnosti.
Práca v kresťansko – antropologickom kontexte je vnímaná ako jedna z podmienok existencie človeka, ako nutnosť a nevyhnutnosť, ktorá naberá duchovný rozmer. Oblasťou nezamestnanosti v kresťansko - antropologických súvislostiach sa zaoberá charitatívna a sociálna služba. Svoj cieľ, nezištnú pomoc blížnemu nestráca ani v dnešnej dobe, a tak reflektuje aktuálne spoločenské dianie. V oblasti charitatívnej a sociálnej služby vznikol symbiotický počin vysoko erudovaných odborníkov prof. ThDr. Milana Gerku, CSc. a PhDr. Tomáša Hangoniho, PhD., ktorý na 154. stranách ponúka jedinečný pohľad na prácu a nezamestnanosť.
V monografickom diele predchádza desiatim kapitolám rozsiahly úvod, venovaný kresťanským pohľadom na význam práce pre človeka, jeho materiálne zabezpečenie a na podiel Cirkvi pri riešení sociálnych a duchovným problémov jedinca a spoločnosti. Autori v práci kontinuálne prechádzajú k otázkam nezamestnanosti, vymedzujú jej typológiu a určujú klasifikáciu. Tieto otázky neustále konfrontujú s kresťanským učením.
Psychologické a sociálne dôsledky straty zamestnania sú predmetom záujmu nasledujúcich kapitol, ktoré vyúsťujú v deskripciu rizikových skupín nezamestnaných. Neoddeliteľnou súčasťou problematiky zamestnanosti v SR je zákon č. 5/2004 o službách zamestnanosti, pilierová právna norma, ktorá autorov vhodne inšpirovala v klasifikácii rizikových skupín. Pozornosť sociálnych pracovníkov v súvislosti s nezamestnanosťou smeruje k preventívnej, poradneskej, evidenčnej a vyhľadávacej činnosti. Predkladané dielo o týchto činnostiach pojednáva prístupným spôsobom, ktorý je prínosný nielen pre akademické prostredie, ale aj pre praktikov v charitatívnej a sociálnej oblasti.
Monografia taktiež pojednáva o reálnych možnostiach práce s nezamestnanými v kresťanských intenciách a o podiele Cirkvi na znižovaní miery nezamestnanosti. Autori kontinuálne prechádzajú k pojmu nezamestnateľnosť a osobitú pozornosť venujú aktívnym opatreniam na trhu práce. Kapitola venovaná sociálnemu podniku je z hľadiska nezamestnateľnosti občanov koncipovaná veľmi vhodne. V závere monografie autori vyčleňujú samostatný priestor osobnosti sprostredkovateľa zamestnania a jeho spolupráci s nezamestnaným klientom. V centre pozornosti poslednej kapitoly je náčrt vývojových trendov v tejto oblasti.

full text

Back on content